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Erweitern Sie ihr Repertoire an situativ einsetzbaren Führungsstilen. Sie beugen damit Konflikte vor!

Vom Kollegen zur Führungskraft - Modul 2
Wenn sich Führungskräfte bereits im Unternehmen etabliert haben, stehen sie dennoch oft vor der Entscheidung, wie sie die Anforderungen der Firmenleitung mit den Erwartungen der Mitarbeitenden vereinbaren sollen. Für Sie als Führungskraft ist es wichtig, Ihr persönliches Konfliktverhalten zu kennen, um in diesem Spannungsfeld bestehen zu können. Gewinnen Sie neue Einblicke und Erkenntnisse für Ihre Tätigkeit.
- Motivationen im Team?
- Strategien zur Konflikterkennung sowie Konfliktbearbeitung, denn schwelende Konflikte im Team kosten dem Unternehmen viel Geld.
- So verhalte ich mich in verschiedenen Konfliktsituationen - und das sind die Auswirkungen.
Teilnehmende des Seminars: "Vom Kollegen zur Führungskraft"
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